美孚石油公司創(chuàng)辦人洛克菲勒曾說(shuō)“假如人際溝通能力也是同糖或咖啡一樣的商品的話(huà)，我愿意付出比太陽(yáng)底下任何東西都珍貴的價(jià)格購(gòu)買(mǎi)這種能力?！睖贤ú还馐且婚T(mén)藝術(shù)，還是一門(mén)學(xué)問(wèn)，8月23日公司在禮堂開(kāi)展“善于溝通 和諧共贏(yíng)”職工素質(zhì)提升培訓(xùn)講座。公司各基層黨支部書(shū)記、工會(huì)主席、團(tuán)支部書(shū)記、干部職工，共186人參加了此次講座。

此次講座公司專(zhuān)門(mén)邀請(qǐng)到云南省演講學(xué)會(huì)常務(wù)理事、云南省家庭教育講師團(tuán)成員、國(guó)家二級(jí)心理咨詢(xún)師朱景忠老師為大家?guī)?lái)“溝通致贏(yíng)”發(fā)人深省的授課。課上，老師以生動(dòng)的案例講述了從“溝而不通”到“溝而能通”到“懂得溝通” 再到“職場(chǎng)溝通”最后以“贏(yíng)”字分解意義結(jié)束了當(dāng)天的課程?！巴觥北硎久總€(gè)人需要有危機(jī)意識(shí)；“口”則表示了溝通能力在其中的重要性；“月”表示大家需要有效時(shí)間；“貝”需取財(cái)有道；“凡”讓大家永保平常心。老師希望大家在聽(tīng)完講座后發(fā)現(xiàn)自身溝通問(wèn)題并有自我塑造的意愿，在每次溝通中作出一些小小的調(diào)整，將會(huì)有由量到質(zhì)的進(jìn)步。

此次講座旨在貫徹落實(shí)公司年初職代會(huì)精神及人才隊(duì)伍建設(shè)年的相關(guān)目標(biāo)及要求，努力培養(yǎng)和打造一支綜合素質(zhì)高、具有創(chuàng)新精神、能適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的高級(jí)管理隊(duì)伍。

工會(huì)  姜小明  陶華/攝影報(bào)道  黨委工作部  袁滿(mǎn)/攝影