10月25日下午,公司舉行了公司機(jī)關(guān)2012年優(yōu)秀師徒表彰會(huì)及2013年新員工師徒協(xié)議簽訂會(huì)，公司黨委副書記、紀(jì)委書記吳倩出席會(huì)議并講話。
    會(huì)議對(duì)評(píng)選出的2012年的5對(duì)優(yōu)秀師徒進(jìn)行了表彰。優(yōu)秀徒弟代表王永通發(fā)言，對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)及帶領(lǐng)師傅表示了由衷的感謝，同時(shí)也鼓勵(lì)新加入的同事們，努力工作，有付出就有收獲。會(huì)議還進(jìn)行了新員工代表發(fā)言、師傅自我介紹、新員工自我介紹等多項(xiàng)議程。到會(huì)的各位公司領(lǐng)導(dǎo)及師傅對(duì)新員工的加入表示了熱烈的歡迎，同時(shí)也結(jié)合崗位實(shí)際對(duì)新員工提出了任職要求，希望他們盡快適應(yīng)新環(huán)境，融入工作崗位。會(huì)議還為11位新員工簽訂了師徒協(xié)議。
    吳倩首先歡迎新員工的加入，并向新員工介紹了公司的發(fā)展?fàn)顩r，她說(shuō)，公司為大家創(chuàng)造了公平的起點(diǎn)和廣闊的發(fā)展平臺(tái)，希望大家嚴(yán)格遵守公司紀(jì)律，嚴(yán)于律己，在各自的工作崗位上用心、用情，踏實(shí)工作。吳倩還引用“天道酬勤”鼓勵(lì)新員工愛(ài)崗敬業(yè)，樹立正確的人生觀、價(jià)值觀，保持陽(yáng)光平和的心態(tài)，盡快“把文憑轉(zhuǎn)化為工作水平，把學(xué)歷轉(zhuǎn)化為工作能力”。
    公司機(jī)關(guān)黨支部、團(tuán)支部還組織了新員工座談會(huì)，向新員工介紹了公司機(jī)關(guān)青年職工施尤俊“捐肝救母”的先進(jìn)事跡，組織新員工對(duì)施尤俊先進(jìn)事跡進(jìn)行學(xué)習(xí)討論。“他是一個(gè)謙和有禮，勤奮節(jié)儉的人，但關(guān)鍵時(shí)刻，他卻敢于用自己的健康換取母親的生命?！薄艾F(xiàn)在這樣的社會(huì)背景下，能做出這樣的舉動(dòng)，真的非常難得?！薄吧磉呌羞@么一位大孝大愛(ài)的同事，和別人講起來(lái)也覺(jué)得自豪?！薄八檬Ｓ嗟膼?ài)心捐款在集團(tuán)成立了專項(xiàng)基金，希望能夠幫助那些需要幫助的人們，這份孝心讓我們感動(dòng)，這份品質(zhì)更值得我們學(xué)習(xí)?！?
    最后，機(jī)關(guān)黨支部、團(tuán)支部還組織新員工進(jìn)行了“名字接龍”、“成語(yǔ)接龍”、“誰(shuí)是臥底”等互動(dòng)交流的小游戲，加強(qiáng)新員工之間的溝通交流，讓新員工之間盡快熟悉了解。 
                           企業(yè)管理部 仲芯艾/報(bào)道 黨委工作部 楊紹兵/攝影
                                    （責(zé)任編輯：寧德志）

公司黨委副書記、紀(jì)委書記吳倩在會(huì)上講話

2012年優(yōu)秀師徒受表彰

2013年新員工簽訂師徒協(xié)議