“下面，就是我們最激動人心的、收獲的時刻?！?月28日，五公司在二屆二次職代會上分別對完成經(jīng)營責任制指標的基層單位負責人、符合兌現(xiàn)條件的竣工已結(jié)算項目以及做出特殊貢獻的安全管理部進行獎勵和兌現(xiàn)，金額總數(shù)達600萬余元。
    根據(jù)公司《2013年經(jīng)營責任制》，結(jié)合各直管項目部2013年完成各項經(jīng)濟指標的情況，對完成責任制指標的基層單位負責人予以獎勵，獎勵金額合計84.92萬元；對未完成責任制指標的基層單位負責人予以處罰，處罰金額合計37.85萬元。
    根據(jù)公司對2013年67個竣工已結(jié)算項目的審計結(jié)果，符合兌現(xiàn)條件的項目為20個，總兌現(xiàn)金額為748.07萬元，其中在年初已對5個項目進行246.88萬元的兌現(xiàn)，本次兌現(xiàn)金額為501.2萬元；對未完成目標責任制的6個項目進行處罰，處罰金額105.94萬元。
    根據(jù)集團《云南建工集團有限公司關(guān)于兌現(xiàn)2013年度安全生產(chǎn)責任狀考核獎懲的決定》的規(guī)定，公司還對在2013年安全管控工作中成績突出的安全管理部給予了15萬元的獎勵。
    本次獎勵兌現(xiàn)中，公司在現(xiàn)場為完成經(jīng)營責任制指標的五〇五、五〇七、第四、第八直管項目部的經(jīng)理、書記，符合項目兌現(xiàn)條件的金江小區(qū)項目、溪麓南郡項目，以及安全管理部發(fā)放了現(xiàn)金。 
                     黨委工作部 唐秀玲/報道 李燦宏/攝影